Marco
Kan man fe5 gissa pe5 forts? Genomsnittsse4ljaren e4r hyfsat nf6jd med sitt jobb,Nf6jd att ne5 se4ljme5len och ialnbd f6vertre4ffa dem, ser se4lj som ett vanligt kneg. Stje4rnse4ljaren satsar det lilla extra, se4tter egna me5l och ff6rsf6ker f6vertre4ffa dem, ser utanff6r boxen ff6r att finna nya ve4gar ff6r att f6ka sin ff6rse4ljning etc. Tja ungefe4r se5 som det brukar le5ta. En sak som glf6ms bort och som jag sle5r ett slag ff6r. Du som se4ljare fundera pe5 din karrie4r. Ff6r vad innebe4r det att vara genomsnitt/ stje4rnse4ljaren? Jo jmf dig med ALLA andra se4ljare inom ALLA andra branscher (ta tex lf6n).Dvs se mer till bransch och ff6retag e4n personlighet ff6r att lyckas (jag utge5r ifre5n att du e4r ambitif6s, en sje4lvklarhet som aldrig annars ifre5gase4tts inom andra branscher, kan du se tips till tex le4kare de4r det pe5pekas att de ska satsa pe5 jobbet ff6r att detta e4r viktigt ff6r karrie4ren, den som se4ger det till le4kare idiotff6rklaras omge5ende, dock inte vad det ge4ller ff6r se4ljare ff6r de fattar ve4l inte detta med att arbeta me5linriktat och e4r allme4nt lite dumma i huvudet typ…ke4nslan man alltid fe5r fre5n dessa sk se4ljgurus) .Du me5 vara stje4rnse4ljaren inom TM byre5n x , men relativt andra se4ljare e4r du i princip ingenstans, eller pe5 botten (om vi tar lf6ner tex). Du kanske ska ta en hf6gskoleutbildning iste4llet. Det kan verkligen lf6na sig. Framff6rallt nu ff6r tiden ne4r fler tje4nster har ett hf6gre ff6re4dlingsve4rde, e4ven se4ljtje4nster. Det intressanta med se4ljtje4nster e4r att det finns se4ljare (eller vad vi vill kalla tje4nsterna) inom ALLA icke offentliga ff6retag (e4ven inom en del offentliga). Se5 ve4lj re4tt de4r. Ve4lj de ff6retag med mest ve4lke4nt varume4rke, det spelar OTROLIGT stor roll (de4r kan du byta dig uppe5t i karrie4ren mot be4tte ff6retag). VD ff6r Ericsson e4r han se4ljare? Anser du det se5 fattar du ockse5 vikten av att satsa pe5 karrie4ren i form av utbildning, me5lmedvetenhet (ja jag vet nu pe5pekar jag det sje4lvklara med), ve4lja re4tt ff6retag och bransch (byt inte bransch det blir oftast bara pannkaka, du fe5r de5 e4nde5 bara bf6ja om fre5n botten). Fast kan du fixa mentorer gf6r det. De som le4r upp dig och hje4lper dig med din karrie4rsutveckling som Max beskriver i sitt senaste nyhetsbrev. Kruxet e4r att det inte ges ne5gra konkreta tips i Max MML om hur detta ska ge5 till, se5 har du inte det re4tta sociala kapitalet/kontakter blir det nog den he5rda ve4gen som ge4ller. Jobba mot allt stf6rre konton och att gf6ra stf6rre affe4rer. Intressant he4r: hur ofta och ne4r ska du byta jobb? Per vad se4ger du om detta (konkret inte generellt flum nu)?Byt ett kasst se4ljjobb mot ett be4ttre, se dig frame5t. Mitt tips tveka inte en mm att byta om du har ett nytt se4ljjobb och det inte verkar finnas ff6rutse4ttningar (det finns enkla knep att avgf6ra det innan du bf6rjar tje4nsten se5 du kan se5lla bort skre4pet). Detta ser du redan efter ne5gra dagar/veckor. Du fattar snabbt ff6rutse4ttningarna. Ff6rdel; du behf6ver inte ta upp katastrofen i ditt CV dessutom. Jag lovar dig magke4nslan e4r i 95% re4tt och ste4mmer f6verens med objektiva fakta. Du som ny se4ljare le4r dig detta ganska se5 snabbt. Ska du bli framge5ngsrik se4ljare se5 klipp ff6r tusan med en ge5ng redan nu tex att arbeta som TM se4ljare. Om du e4r grf6n ve4lj iste4llet ett se4ljjobb som inte handlar om TM (om du e4r ny i karrie4ren). TM se4lj kan TVc4RTOM vara he4mmande i meritff6rteckningen (jag har varit med vid rekryteringar och ke4nner till detta). Be4ttre de5 att du arbetar som ste4dare pe5 MC donalds eller vad som helst annat. Det hje4lper dig mer, e4ven om du vill bli en sk toppse4ljare i framtiden. Lita pe5 mig.
Marco Kan man fe5 gissa pe5 forts? Genomsnittsse4ljaren e4r hyfsat nf6jd med sitt jobb,Nf6jd att ne5 se4ljme5len och ialnbd f6vertre4ffa dem, ser se4lj som ett vanligt kneg. Stje4rnse4ljaren satsar det lilla extra, se4tter egna me5l och ff6rsf6ker f6vertre4ffa dem, ser utanff6r boxen ff6r att finna nya ve4gar ff6r att f6ka sin ff6rse4ljning etc. Tja ungefe4r se5 som det brukar le5ta. En sak som glf6ms bort och som jag sle5r ett slag ff6r. Du som se4ljare fundera pe5 din karrie4r. Ff6r vad innebe4r det att vara genomsnitt/ stje4rnse4ljaren? Jo jmf dig med ALLA andra se4ljare inom ALLA andra branscher (ta tex lf6n).Dvs se mer till bransch och ff6retag e4n personlighet ff6r att lyckas (jag utge5r ifre5n att du e4r ambitif6s, en sje4lvklarhet som aldrig annars ifre5gase4tts inom andra branscher, kan du se tips till tex le4kare de4r det pe5pekas att de ska satsa pe5 jobbet ff6r att detta e4r viktigt ff6r karrie4ren, den som se4ger det till le4kare idiotff6rklaras omge5ende, dock inte vad det ge4ller ff6r se4ljare ff6r de fattar ve4l inte detta med att arbeta me5linriktat och e4r allme4nt lite dumma i huvudet typ…ke4nslan man alltid fe5r fre5n dessa sk se4ljgurus) .Du me5 vara stje4rnse4ljaren inom TM byre5n x , men relativt andra se4ljare e4r du i princip ingenstans, eller pe5 botten (om vi tar lf6ner tex). Du kanske ska ta en hf6gskoleutbildning iste4llet. Det kan verkligen lf6na sig. Framff6rallt nu ff6r tiden ne4r fler tje4nster har ett hf6gre ff6re4dlingsve4rde, e4ven se4ljtje4nster. Det intressanta med se4ljtje4nster e4r att det finns se4ljare (eller vad vi vill kalla tje4nsterna) inom ALLA icke offentliga ff6retag (e4ven inom en del offentliga). Se5 ve4lj re4tt de4r. Ve4lj de ff6retag med mest ve4lke4nt varume4rke, det spelar OTROLIGT stor roll (de4r kan du byta dig uppe5t i karrie4ren mot be4tte ff6retag). VD ff6r Ericsson e4r han se4ljare? Anser du det se5 fattar du ockse5 vikten av att satsa pe5 karrie4ren i form av utbildning, me5lmedvetenhet (ja jag vet nu pe5pekar jag det sje4lvklara med), ve4lja re4tt ff6retag och bransch (byt inte bransch det blir oftast bara pannkaka, du fe5r de5 e4nde5 bara bf6ja om fre5n botten). Fast kan du fixa mentorer gf6r det. De som le4r upp dig och hje4lper dig med din karrie4rsutveckling som Max beskriver i sitt senaste nyhetsbrev. Kruxet e4r att det inte ges ne5gra konkreta tips i Max MML om hur detta ska ge5 till, se5 har du inte det re4tta sociala kapitalet/kontakter blir det nog den he5rda ve4gen som ge4ller. Jobba mot allt stf6rre konton och att gf6ra stf6rre affe4rer. Intressant he4r: hur ofta och ne4r ska du byta jobb? Per vad se4ger du om detta (konkret inte generellt flum nu)?Byt ett kasst se4ljjobb mot ett be4ttre, se dig frame5t. Mitt tips tveka inte en mm att byta om du har ett nytt se4ljjobb och det inte verkar finnas ff6rutse4ttningar (det finns enkla knep att avgf6ra det innan du bf6rjar tje4nsten se5 du kan se5lla bort skre4pet). Detta ser du redan efter ne5gra dagar/veckor. Du fattar snabbt ff6rutse4ttningarna. Ff6rdel; du behf6ver inte ta upp katastrofen i ditt CV dessutom. Jag lovar dig magke4nslan e4r i 95% re4tt och ste4mmer f6verens med objektiva fakta. Du som ny se4ljare le4r dig detta ganska se5 snabbt. Ska du bli framge5ngsrik se4ljare se5 klipp ff6r tusan med en ge5ng redan nu tex att arbeta som TM se4ljare. Om du e4r grf6n ve4lj iste4llet ett se4ljjobb som inte handlar om TM (om du e4r ny i karrie4ren). TM se4lj kan TVc4RTOM vara he4mmande i meritff6rteckningen (jag har varit med vid rekryteringar och ke4nner till detta). Be4ttre de5 att du arbetar som ste4dare pe5 MC donalds eller vad som helst annat. Det hje4lper dig mer, e4ven om du vill bli en sk toppse4ljare i framtiden. Lita pe5 mig.